Universidad de Liderazgo
En la Universidad para el Liderazgo, ofrecemos una oferta educativa integral y estratégicamente diseñada para satisfacer las necesidades de empresarios y líderes de alto potencial, con un enfoque en competencias blandas y adaptativas. Nuestros programas están alineados con estándares oficiales reconocidos y responden a las tendencias globales destacadas por el Foro Económico Mundial, garantizando que nuestros participantes adquieran habilidades de liderazgo y gestión efectivas para un entorno laboral en constante evolución.
Posgrado en Coaching de Negocios
Un programa de posgrado con validez oficial (RVOE) ante la Secretaría de Educación Pública. Este programa abarca coaching, liderazgo integral, comunicación, psicología, negocios y estrategia, proporcionando una formación exhaustiva y práctica.
Plan de Estudios
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El posgrado abarca fundamentos y técnicas de coaching aplicadas al ámbito empresarial, con módulos enfocados en psicología aplicada al liderazgo, estrategias de comunicación para la acción, y gestión empresarial desde una perspectiva sistémica.
Objetivos Específicos
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Capacitar a líderes para guiar equipos hacia el éxito, promover la autogestión y asegurar que sus organizaciones prosperen en un entorno competitivo.
Liderazgo Integral
Este curso se alinea con el estándar EC1061 de “Liderazgo Efectivo en las Organizaciones” del CONOCER y se divide en tres áreas clave:
Liderazgo Personal
Liderazgo de Equipo
Liderazgo de Resultados
Desarrollo de autoconciencia, gestión emocional y habilidades de autoliderazgo.
Técnicas para motivar y coordinar equipos efectivos, con un enfoque en la colaboración y la cohesión.
Estrategias para obtener resultados a través de la gestión del rendimiento y la implementación de acciones efectivas.
Beneficios
Los participantes aprenderán a liderar con integridad, adaptarse a cambios y fomentar una cultura de alto rendimiento.
Sesiones de Coaching Individuales y Grupales
Ofrecemos sesiones de coaching personalizadas, tanto individuales como grupales, impartidas por Coaches y Master Coaches altamente calificados y con experiencia internacional. Nuestro equipo cuenta con certificaciones y son miembros de las tres organizaciones de coaching más reconocidas a nivel mundial y han trabajado en proyectos en los cuatro continentes.
Objetivos de Desarrollo
Individual:
Mejorar la autogestión, superar barreras personales y potenciar el crecimiento profesional desarrollando competencias blandas y de adaptabilidad.
Grupal:
Fortalecer la comunicación, la confianza y la colaboración dentro de los equipos, facilitando un entorno productivo y saludable.
Gestión del Capital Humano
Alineado con el estándar EC0354 del CONOCER, este curso se enfoca en prácticas de supervisión efectivas para la gestión del talento humano y la optimización de procesos productivos.
Temas Principales
Incluye estrategias para coordinar al equipo durante el proceso productivo, técnicas para evaluar el desempeño y métodos para resolver conflictos de manera constructiva.
Impacto
Los supervisores formados en este programa podrán liderar con claridad, fomentar un ambiente de trabajo positivo y asegurar el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
TUniversidad Corporativa
Ofrece soluciones estratégicas para el desarrollo del talento organizacional en la Nueva Evolución Profesional. Diseñamos programas personalizados que impulsan el desarrollo de habilidades clave para la gestión personal, profesional, organizacional y empresarial, promoviendo así el crecimiento integral de individuos, equipos y la empresa.
Cada uno de nuestros programas está diseñado para equipar a los participantes con herramientas prácticas y enfoques estratégicos que promuevan la excelencia en el liderazgo y el crecimiento sostenible de las organizaciones.